三瑞香雪集团年后有序复工复产

一、复工复产总体部署 

根据政府关于节后复工复产的安全生产要求，三瑞集团各子公司于2025年2月5日正月初八全面启动复工复产工作，围绕“安全第一、预防为主”原则，重点推进以下任务： 

1. 科学开展复工复产风险测算与培训； 

2. 上到公司各总经理，下到车间一线操作人员全员签订安全生产责任书，明确责任到人； 

3. 落实现场安全责任人制度，强化过程监管。 

二、复工复产关键措施落实情况 

（一）复工复产风险测算与专项培训 

1. 风险研判与产能测算

   各子公司以安全生产小组为基础，总经理带头，对子公司生产设备、工艺流程、人员状态等开展危险源风险辨识 ，同时对复工复产及时到岗人员每天做好统计汇总，公司对及时到岗人员做积极奖励

   结合订单需求与安全风险等级，制定分阶段产能恢复计划，让员工站好年后复工复产第一班岗，后续动态调整。 

2. 全员安全培训 

   培训内容： 

     复工复产安全操作规程（含设备重启、高危作业注意事项）； 

     岗位风险防控与应急处置措施； 

     新员工及转岗员工专项技能培训；

新员工公司规章制度讲解。 

   培训形式： 

     线上线下结合，大会议室组织集中培训，覆盖200多人次； 

     通过考试（合格率100%）和实操考核确保培训实效。 

（二）安全生产责任书签订 

1. 安全生产三级责任体系构建

   企业主要负责人与各部门主管、各个车间主管签订《安全生产目标责任书》，明确各层级安全目标与考核标准。 

   全体员工签署《岗位安全承诺书》，落实“一岗双责”。 

2. 安全生产责任内容细化 

     隐患排查与整改要求； 

     高风险作业审批流程； 

     事故报告与应急处置职责。