浏览量:10000 时间:[2021-03-15]
2021年1月,万盾制冷股份针对2021年的经营目标,多次召开管理干部会议,就公司未来三年的发展规划和2021年公司详细的经营目标规划进行了讨论。各部门制订了2021年部门规划,详细分解落地方案,确保各项指标平稳增长。
万胜亨总裁在会议中强调:2020年以来,面对突如其来的新冠疫情和外部激烈的竞争环境,全司员工上下齐心协力,下半年业绩能如期达成设定目标,但全年业绩指标差距较大,思考2021年,我们该如何发展。企业的发展一定要有坚定的目标,要有不折不挠的奋斗精神,2021年的各项经营指标确定后,各部门必须全力保证指标的达成。2021年度经营规划讨论是新征程、新挑战的开启,代表着新的责任与使命担当。 公司根据“总量不变,内部调整、保底压实、挑战完成”总基调,每季度根据公司实际情况,对年度目标进行分析总结,找差距、强改善。各部门目标要以“三年IPO上市目标”为指引,不得偏离方向。
与会人员要认真听取、仔细思考,积极献计献策,为2021年乃至未来三年的发展打好坚实基础,做好当下、赢在未来!
吕若男